futurecon Alles was du für deine Karriere brauchst
Futurecon Schwarz Gruppe
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Alles, was du für deine Karriere brauchst

future_con. Die digitale Karrieremesse für Studierende und Young Professionals

Spannende Vorträge, Interviews und jede Menge Möglichkeiten zum persönlichen Austausch: das war die future_con. im März.

Die vielen, guten Fragen während der future_con. nehmen wir zum Anlass für unser nächstes Event und freuen uns, wenn ihr wieder dabei seid, beim future_con Follow-Up Talk am 19. Mai um 13 Uhr live im Campus. 

Der 360° Campus mit spannenden Infos und zahlreichen Videos ist weiterhin für euch geöffnet.

Schaut rein, seid dabei – es lohnt sich.

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Follow-Up Talk am 19. Mai

Unsere Themen

Viele gute Fragen hattet ihr uns bei der future_con.2021 gestellt und das Event ist wie im Fluge vergangen. Zwei Monate später haben wir nun aus den Themen, die euch am Meisten interessieren unser nächstes Event geschnürt und ein spannendes Programm für euch vorbereitet.

Mein Tag als Verkaufsleiterin
Laura Arendt, Verkaufleiterin bei Lidl

Bewerben – aber richtig
Lena Gramlich, Recruiterin bei Lidl

Die ersten 100 – mein Einstieg bei Lidl während der Corona Pandemie
Kristin Specht, Junior Consultant bei Lidl

Moderation

Céline Flores Willers

Céline Flores Willers

Céline Flores Willers gehört zu den bekanntesten deutschen Gesichtern auf LinkedIn. Für ihre Beiträge zu den Themen Innovation, Entrepreneurship und Zukunftstrends wurde sie 2018 und 2019 als LinkedIn TopVoice ausgezeichnet. Sie greift täglich Themen wie Quantencomputing auf, erklärt wie sich ein jeder von uns über das Smartphone Bitcoins kaufen kann und fokussiert relevante Zukunftstrends, wie beispielsweise die Weltraumfahrt. Mittlerweile folgen ihr über 60.000 Professionals, darunter DAX30 Vorstände und einige der bekanntesten Gründern Deutschlands. Ideen anzuregen, über den Tellerrand hinauszuschauen und Unternehmertum zu fördern, sind ihre vorrangigen Ziele. Vor diesem Hintergrund setzt sie sich auch aktiv als Beiratsmitglied bei Startup Teens ein - eine Non-Profit Initiative, die Coding und Unternehmertum an Schulen fördert. Mittlerweile hat Céline auch ihr eigenes Unternehmen gegründet: „The People Branding Company“. In verschiedenen Trainingsformaten gibt sie ihre Expertise im Bereich Personal Branding und Corporate Influencing weiter. Zu ihren Kunden zählen viele renommierte Unternehmen, wie unter anderem ERGO und Accenture.

Unsere Gäste

Laura Arendt

Laura Arendt

Verkaufleiterin bei Lidl

Lena-Gramlich

Lena Gramlich

Recruiterin bei Lidl

Kristin Specht

Kristin Specht

Junior Consultant bei Lidl

Unsere Gäste | Das war die future_con.2021

Nadine Otten

Nadine Otten

Blitzlicht Studentenjobs

Nadine ist Personalerin mit Leib und Seele. Im Personalmarketing ist es heute ihr Job, vor allem Studierende und Absolventen von den Möglichkeiten im Lebensmitteleinzelhandel zu begeistern. Der Schwarz Gruppe ist sie seit ihrem Abitur immer treu geblieben. Nach einem dualen Bachelorstudium und einer Werkstudententätigkeit im Vertrieb parallel zum Master, stieg sie mit einem Traineeprogramm im Personal bei Kaufland ein und entwickelte sich dort zur Fachreferentin.
Nils Langemeyer

Nils Langemeyer

Deine Einstiegsmöglichkeiten in der Schwarz Gruppe

Nils ist mit seinen 21 Jahren nicht nur ein echter Teamplayer, sondern auch sehr engagiert. Er studiert aktuell Wirtschaftswissenschaften im dritten Semester und arbeitet parallel als Werkstudent bei Lidl. Zuerst ganz klassisch in der Filiale. Mittlerweile ist er Teil eines kleinen Projektteams und unterstützt in der Verwaltung. Dort fühlt er sich durch sein aufgeschlossenes Team und die familiäre Atmosphäre pudelwohl.
Im „Blitzlicht Studentenjobs“ zeigt Nils, dass die Schwarz Gruppe schon während des Studiums jede Menge Einstiegsmöglichkeiten bietet und stellt diese am eigenen Beispiel vor.
Sofia Willhauk

Sofia Willhauk

Deine Einstiegsmöglichkeiten in der Schwarz Gruppe

Sofia durchläuft im Rahmen ihres internationalen Trainee-Programms bei der Schwarz Beschaffung insgesamt vier einkaufende und einen organisatorischen Bereich im ersten Halbjahr. Im zweiten Halbjahr, welches mit ihrem zukünftigen Einsatzbereich gemeinsam geplant wird, sind Vertrieb, Auslandsaufenthalt, das Kennenlernen einer Landesgesellschaft und weiterer wichtiger Schnittstellen des Fachbereichs angedacht. Ihr wissenschaftlicher Hintergrund ist Internationale BWL im Bachelor und darauf aufbauend Wirtschaftspsychologie im Master. Privat liebt sie reisen, lesen, kochen, Sport, lachen, Poetry Slam und Vino.
Matthias-Haag

Matthias Haag

Lidl Digital - Mehr als nur ein Onlineshop

Matthias ist seit 7 Jahren im Recruiting tätig und damit ein alter Hase. Seit 2016 ist er Teil der Schwarz Gruppe, war schon in den verschiedensten Sparten tätig, hat aber immer für den Online-Shop bzw. E-Commerce Bereich bei Lidl Digital die verschiedensten Positionen rekrutiert. Digital Natives stehen dabei hoch im Kurs auf seiner Wunschliste.
Lena Munk

Lena Munk

Karrierechancen für Frauen: Mein Weg zur Führungskraft

Lena ist seit fast acht Jahren in der Schwarz Gruppe tätig. Nach ihrem Masterstudium in International Business ist sie bei Lidl als Junior Einkäuferin im internationalen Einkauf eingestiegen. Mittlerweile ist sie bei Kaufland im internationalen Einkauf für einen Großteil des Food-Sortiments verantwortlich.
Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist! Dieses Motto hat Lena in ihrer beruflichen Laufbahn stets begleitet. In ihrem Vortrag berichtet sie exklusiv von ihren persönlichen Erfahrungen als weibliche Führungskraft, von verschiedenen Stationen und Herausforderungen, die ihr begegnet sind und gibt dir wertvolle Karrieretipps.
Patrick Szymanowski

Patrick Szymanowski

Junior-Buyer (m/w/d) – internationaler Einkauf bei Lidl

Patrick entschied sich, seine berufliche Laufbahn innerhalb der IT-Branche zugunsten einer Laufbahn innerhalb des Personalwesens zu verlassen.
Nach Abschluss seines nebenberuflichen Wirtschaftspsychologie-Studiums, stieg er in die Personalberatung ein und betreute diverse Kunden – u.a. auch die Lidl Stiftung. Wertschätzung und ein offener Gesprächsaustausch sind für Patrick sehr wichtig. Nun ist Patrick bei der Lidl Stiftung als Recruiter für den operativen Einkauf zuständig.
Henry Scholz

Henry Scholz

Junior-Buyer (m/w/d) – internationaler Einkauf bei Lidl

Henry hat ein Bachelor und Masterstudium in BWL absolviert und ist bei Lidl im Einkauf nun ins Berufsleben gestartet. Er war auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vorallem der Möglichkeit schnell, viel dazu zulernen.
Nach verschiedenen Praktika im Vertrieb und dem Einkauf im In- und Ausland ist er jetzt fündig geworden. Privat ist er sportbegeistert und leidenschaftlicher Hobbykoch.

Anja Körner

Schwarz Produktion – Nachhaltigkeit produzieren, Nachhaltigkeit erleben.

„Du kannst nicht negativ denken und Positives erwarten.“
Anja leitet den Bereich Employer Branding & Personalentwicklung der Schwarz Produktion. Die 37-Jährige ist dabei zum einen verantwortlich für die Entwicklungsmaßnahmen aller Mitarbeiter und Führungskräfte innerhalb der Schwarz Produktion. Zum anderen sorgen Anja und ihr Team mit zahlreichen Aktivitäten dafür, eine einzigartige Arbeitgebermarke zu schaffen. Außerdem legen sie Rahmenbedingungen und Prozesse für das Recruiting fest.
Erfahre von Anja mehr über die Schwarz Produktion und folgende Fragestellungen:
- In welchen Bereichen produziert die Schwarz Produktion nachhaltig?
- Welche nachhaltigen Projekte gibt es bereit?
- Was ist für die Zukunft geplant?
Ridvan Hadduroglu

Ridvan Hadduroglu

Traineeprogramm im Vertrieb

Ridvan hat 2019 die Chance ergriffen, mit einem Traineeprogramm im Vertrieb bei Kaufland durchzustarten. Mit 28 Jahren leitet er nun bereits einen Markt in Ahaus und führt rund 75 Mitarbeiter. In seinem Vortrag berichtet Ridvan exklusiv von seinen Erfahrungen mit dem Traineeprogramm bei Kaufland . Was erwartet dich als Trainee in der Einarbeitung? Welche Schnittstellen lernst du kennen? Welche Projekte verantwortest du? Wie geht es nach dem Traineeprogramm weiter? Außerdem erhältst du Tipps & Tricks für deinen Karriereweg zum/zur Hausleiter/in.
Nicole Klenk

Nicole Klenk

Unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt - Gesund und zufrieden am Arbeitsplatz

Nach ihrer Ausbildung zur Bankkauffrau und dem anschließenden Abschluss der Fachhochschulreife, hat Nicole bei Kaufland ein duales Studium im Bereich Personal gestartet. Seit November 2020 ist sie im Team Mitarbeiterbindung als Fachspezialistin für Veranstaltungen sowie alles rund um das Thema Gesundheit zuständig. In ihrem Vortrag “Unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt - Gesund und zufrieden am Arbeitsplatz” berichtet Nicole von den Angeboten, die Kaufland zum Thema Gesundheit anbietet sowie von weiteren Vorteilen, von denen du als Kaufland-Mitarbeiter profitierst.
Nadine Rössler

Nadine Rössler

Einstieg im International Audit - Prozesse global analysieren und optimieren

Nadine treibt seit 15 Jahren die Optimierung von Prozessen sowie Innovationen in der Schwarz Gruppe voran. Seit vier Jahren leitet sie den Bereich Digitalisierung, Organisation und Personalrevision. Gemeinsam mit ihrem Team sorgt sie für ein effizientes und
dynamisches Arbeitsumfeld und verbessert die Risikosituation der geprüften Bereiche.
Engagement wird bei Nadine groß geschrieben. Sie leitet stellvertretend den Arbeitskreis Logistik des Deutschen Instituts für Interne Revision und trägt Verantwortung für die zugehörige Arbeitsgruppe Datenanalyse.
Anja Steinhauser

Anja Steinhauser

Einstieg im International Audit - Prozesse global analysieren und optimieren

Anja ist seit September 2020 in der Internen Revision der Schwarz Gruppe aktiv, zuerst als Trainee, inzwischen als Junior Auditor im Bereich kaufmännische Verwaltungsprozesse. Sie unterstützt und berät die geprüften Fachbereiche gruppenweit bei der Erkennung und Reduzierung von Risiken sowie der Optimierung von Prozessen. Der Erfahrungsaustausch im Team ist dabei für sie als Berufseinsteigerin besonders wertvoll. An ihrem Beruf schätzt Anja insbesondere das internationale Arbeitsumfeld, das sich durch Dynamik und den kontinuierlichen bereichsübergreifenden Austausch auszeichnet.
Leo Sandrisser

Leo Sandrisser

Why not? Ein Essay über unsere (Un)möglichkeiten

Ich möchte nicht unnötig viele Worte über meine bisherige Laufbahn verlieren. Nur so viel: Nach dem Abi wollte ich Musiker werden, habe mich aber nach einem Jahr dazu entschieden, BWL mit Schwerpunkt Medien und Kommunikation zu studieren. Heute bin ich 23 und arbeite als Junior Consultant für Business Intelligence bei der Schwarz IT. Nicht wirklich geradlinig. Gerade in unserem Alter haben wir die Qual der Wahl: Was will ich eigentlich? Welche Entscheidung ist die klügste? Soll ich es wirklich wagen? „Why not?“ – Denken wir darüber nach, wo unsere Grenzen liegen – und wo nicht.
Katja Schneidzik

Katja Schneidzik

Nachwuchsführungskraft in der Logistik

Katjas Laufbahn bei Kaufland startete mit dem dualen Studium BWL – Handel mit der Vertiefung Warenwirtschaft und Logistik. In ihrem Studium war Katja im Logistik-Verteilzentrum in Geisenfeld eingesetzt und erhielt vielfältige Einblicke in Bereiche wie zum Beispiel den Wareneingang, den Warenausgang oder auch den Bereich Transport, in dem sie im Anschluss an ihr duales Studium als Schichtleiterin startete. Mittlerweile ist sie Schichtleiterin für den Bereich Food und für ca. 100 Mitarbeiter verantwortlich. Zu ihren täglichen Aufgaben gehört die Sicherstellung der Warenverfügbarkeit für die Märkte und das Coaching der Mitarbeiter. In ihrem Vortrag gibt Katja Einblicke in ihre berufliche Laufbahn im Logistik-Verteilzentrum und ihre persönlichen Erfahrungen als Schichtleiterin: Was begeistert sie an ihrer täglichen Arbeit? Was sind die Herausforderungen als Führungskraft von ca. 100 Mitarbeitern? Erfahre das und vieles mehr aus erster Hand!
Lavinia Kochanski

Lavinia Kochanski

Gemeinsam für mehr Nachhaltigkeit

Lavinia leitet seit 2017 den Bereich Nachhaltigkeit bei Kaufland International und Kaufland Deutschland. Nach dem Studium der Wirtschaftswissenschaften in Deutschland und Frankreich begann ihr beruflicher Werdegang im April 2013 bei Kaufland in verschiedensten leitenden Funktionen im Vertrieb. Nach einiger Zeit in beratender Funktion in der Unternehmensentwicklung treibt sie nun seit 2017 den Aufbau und die strategische Ausrichtung des Nachhaltigkeitsbereiches in den Landesgesellschaften und in den Märkten voran. Im Vortrag erfährst du, wie und an welchen Themen sie gemeinsam mit ihrem Team und externen Partnern arbeitet, um einen noch verantwortungsvolleren Fußabdruck für Kaufland zu gestalten.
Anja Köllner

Anja Köllner

Gemeinsam für mehr Nachhaltigkeit

Anja Köllner ist seit 2018 Gesamtprojektleiterin für REset Plastic, die Plastikstrategie der Schwarz Gruppe. Mit REset Plastic verfolgt die Gruppe einen ganzheitlichen und internationalen Ansatz, der die Reduzierung des Kunststoffeinsatzes, innovative Verpackungsgestaltung und optimierte Recycling- und Beseitigungskonzepte umfasst. Im Vortrag wird die Plastikstrategie, deren Handlungsfelder sowie unsere ambitionierten Ziele vorgestellt.
Dr. Elisabeth Koep

Dr. Elisabeth Koep

Gemeinsam für mehr Nachhaltigkeit

Elisabeth ist seit Juli 2019 verantwortlich für das Nachhaltigkeitsmanagement bei Lidl Deutschland. Dort koordiniert sie die Strategieentwicklung und Umsetzung gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen und verantwortet die Weiterentwicklung des internen und externen CSR Berichtswesens. Ihre Expertise bringt sie aus Wissenschaft und Praxis mit: Sie promovierte sie zu betriebswirtschaftliche Fragestellungen des Nachhaltigkeitsmanagements und arbeitete in verschiedenen Positionen bei Lidl in Irland. Im Vortrag erfahrt ihr, an welchen Ziele und konkreten Maßnahmen die Schwarz Gruppe arbeitet, um Nachhaltigkeit voranzutreiben.
Charlotte Vegh

Charlotte Vegh

Lidl Talents – unser Studentenbindungsprogramm

Charlotte ist schon seit vielen Jahren bei Lidl. Und schon immer im Bereich Hochschulmarketing. Ihre Arbeit und die vielen Projekte machen ihr Spaß. Auch nach der Elternzeit kommt Charlotte in Teilzeit wieder ins Hochschulmarketing-Team zurück. Heute betreut sie viele spannende HR-Projekte. Mitarbeiter werben Mitarbeiter und das neue Studentenbindungsprogramm stammen aus ihrer Feder. Starter, Kenner und Könner - die drei Bausteine des Studentenbindungsprogramms bei Lidl mit einzigartigen Benefits und das bereits vor deinem Einstieg bei Lidl. Du fragst dich: Was habe ich davon? Wir zeigen es dir in unserer Recruitinglounge.
Markus Engel

Markus Engel

Lidl Talents – unser Studentenbindungsprogramm

Starter, Kenner und Könner - die drei Bausteine des Studentenbindungsprogramms bei Lidl mit einzigartigen Benefits und das bereits vor deinem Einstieg bei Lidl. Du fragst dich: Was habe ich davon? Wir zeigen es dir in unserer Recruitinglounge.
Larissa Blümich

Larissa Blümich

Recruiting Insights - Fit für deine Bewerbung in 20 Minuten

Seit 2017 unterstützt Larissa als Inhouse Recruiterin unterschiedliche Fachbereiche der Schwarz Dienstleistungen, passende Fachkräfte für ihr Team zu gewinnen. Mit großer Leidenschaft steht sie hierbei als Ansprechpartnerin und Beraterin während des Auswahlprozesses für die Hiring Manager zur Verfügung.
Für die FutureCon wechselt Larissa auf die Bewerberseite und gibt Insights in eine überzeugende Bewerbung. Worauf kommt es wirklich an? Wie überzeugt man beim virtuellen Bewerbungsgespräch? Welche Rolle spielen Hobbies im CV? 20 Minuten, die deine nächste Bewerbung beeinflussen.
Frauke van Kisfeld

Frauke van Kisfeld

Herausforderung Urbanisierung – Wie neue Lidl Filialen entstehen

Expandieren! Dafür sorgt Frauke nicht nur in ihrer aktuellen Position als Portfoliomanagerin bei Lidl in Köln. Auch in ihrer eigenen Karriere schafft sie den Sprung nach oben. Mit einem Master in der Tasche startet sie zunächst als Assistentin eines Immobilienleiters bei der Lidl Dienstleistung und übernimmt nach nur einem Jahr eigene Verantwortung für die Expansion in und um Köln.
Die nachhaltige Weiterentwicklung und wirtschaftliche Optimierung unseres Filialnetzes liegt in der Hand von Frauke und den anderen Portfoliomanagern. Standortanalysen für unserer Bestandsimmobilien, die Grundstückssuche für neue Filialen oder Logistikzentren aber auch die Konzeptplanungen für neue Standorte – deine Aufgaben als Portfoliomanger bei Lidl. Genau dein Ding ? Nutze die Chance und erfahre mehr - in unserer Recruiting Lounge.
Niclas Irmak

Niclas Irmak

Herausforderung Urbanisierung – Wie neue Lidl Filialen entstehen

Niclas bringt vielfältige Recruiting Erfahrung mit. Er weiß nach was und vor allem wen Großkonzerne und Startups heute suchen. Ebenfalls hat er die verschiedensten Branchen kennengelernt: Automotive, Aviation, Versicherungen, Chemie & Logistik - da kennt er sich aus. Heute setzt Niclas sein Wissen bei Lidl Deutschland im Recruiting gezielt ein und ist auf der Suche nach Talenten für unsere Bereiche Immobilien, Vertrieb und Warengeschäft.
Laura Arendt

Laura Arendt

Top-Job Verkaufsleiter (m/w/d) bei Lidl

Laura´s berufliche Laufbahn hat bereits viele Facetten. Begonnen hat alles mit einer Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement im Textil-Einzelhandel. Nach sieben Jahren Berufserfahrung setzt sie einen Bachelor in Business Administration drauf und schafft so den Einstieg bei Lidl, welcher noch viele weitere Chancen für Laura bereithält.
Laura startet klassisch als Verkaufsleiterin in Einarbeitung und bekommt spontan die Möglichkeit als Aus- und Weiterbildungsleiterin in der Gesellschaft Leverkusen zu unterstützen. Dort begleitet sie zahlreiche Projekte: Sie ist "#wirsindlidl Botschafterin", war bei den ersten Minuten von Lidl auf Tik Tok dabei und betreut bspw. die Azubis beim größten und bekanntesten Musikfestival Rock am Ring.
Auf der FutureCon gibt sie einen Einblick in den Lidl Top-Job- Verkaufsleiter/in bei Lidl.
Wie sieht der Alltag als Verkaufsleiter genau aus? Was sind deine Aufgaben – welche Herausforderungen gilt es zu meistern. Wir möchten dir einen tiefen Einblick geben und lassen deshalb die sprechen, die es wissen müssen: Unsere Mitarbeiter.
Patrick Wilhelm

Patrick Wilhelm

Top-Job Verkaufsleiter (m/w/d)

Patrick hat mit Beginn der Corona-Pandemie nach einer neuen beruflichen Herausforderung gesucht und ist bei Lidl fündig geworden. Heute ist er Verkaufsleiter.
Schon während des Studiums, war Patrick als Werkstudent bei Lidl tätig um Geld zu verdienen. Die Arbeitsmentalität und Möglichkeiten haben ihn überzeugt. Übrigens hat Patrick ursprünglich eine Ausbildung zum Bankkaufmann gemacht. Quereinsteiger willkommen! Auf der FutureCon gibt er einen Einblick in den Lidl Top-Job- Verkaufsleiter/in bei Lidl. Wie sieht der Alltag als Verkaufsleiter genau aus? Was sind deine Aufgaben – welche Herausforderungen gilt es zu meistern. Wir möchten dir einen tiefen Einblick geben und lassen deshalb die sprechen, die es wissen müssen: Unsere Mitarbeiter.
Carola Hermann

Carola Hermann

Embrace Change – gestärkt durch Komplexität und Veränderung gehen

Carola ist Change-Expertin, Leadership-Coach und leitet in der Schwarz IT den Bereich Change Management. Mit ihrem Team steuert und begleitet sie komplexe Veränderungsprozesse und gestaltet eine zukunftsfähige Unternehmenskultur.
Für sie braucht es in der digitalen und komplexen Welt den menschlichen Fortschritt damit Transformationen gelingen, und die Herausforderungen der Zukunft erfolgreich gemeistert werden können.
Sie coacht und berät Menschen die mehr Wirksamkeit und Erfolg erreichen wollen. Ihr Erfahrungswissen aus über 20 Jahren in der IT und internationalen Projekten teilt sie und setzt sich für Diversität ein.

Erfahre mehr über deine Karrieremöglichkeiten: